劳动仲裁后，如果您认为雇主或用人单位违反了劳动法或者您的合法权益受到侵犯，您可以向当地劳动监察部门举报。劳动监察部门是政府部门，负责维护劳动者的合法权益，监督用人单位遵守劳动法的情况。
在举报时，您需要准备以下材料：
1. 劳动仲裁裁决书复印件或仲裁记录。
2. 您的身份证明文件。
3. 涉及劳动纠纷的相关材料，如劳动合同、工资单、工时记录等。
向劳动监察部门举报时，您可以选择匿名或者实名举报。实名举报可以提高您的举报信息的处理速度和处理结果的透明度，但同时也可能增加您的个人信息泄露的风险。在决定采取何种方式举报时，请根据您的需求和安全考虑来决定。 该内容由 陈德文律师 和 微办案 共创回答
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